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DOS 27 TRIBUNAIS ESTADUAIS DO PAÍS, APENAS 07 SÃO LIDERADOS POR MULHERES

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Conheça o Caminhos para Liderança de Mulheres na Justiça

SAIBA MAIS
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EM 75 ANOS DO MINISTÉRIO PÚBLICO FEDERAL, SOMENTE 01 MULHER OCUPOU SUA CHEFIA

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MULHERES NEGRAS 
são o maior grupo
demográfico do país,
e SUB-REPRESENTADAS 

nas carreiras jurídicas

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EM 135 ANOS DO SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL, A PRESIDÊNCIA FOI OCUPADA SOMENTE POR 3 MULHERES

REPRESENTATIVIDADE
PLURALIDADE E DIVERSIDADE

A efetivação da Justiça e a solidez do Estado Democrático de Direito demandam instituições representativas, capazes de refletir a pluralidade e diversidade da sociedade brasileira. 

 

Cientes de que barreiras sistêmicas criam, historicamente, obstáculos para a presença de mulheres — em especial negras — nos cargos de poder e gestão do Sistema de Justiça, JUSTA, Fórum Justiça e THEMIS Gênero Justiça e Direitos Humanos apresentam a primeira edição do Programa “Caminhos para Liderança de Mulheres na Justiça”. 

 

Trata-se de iniciativa voltada a alcançar, consolidar e internalizar a paridade de gênero e raça nas esferas de tomada de decisão e poder, para que magistradas, promotoras e defensoras públicas exerçam plenamente seus direitos políticos também no sistema de justiça.

Acesse as diretrizes completas da Chamada Pública, conheça os módulos do programa
e apresente a sua candidatura até 30 de junho de 2026.

ACESSE AQUI

Déficit democrático

MULHERES NEGRAS

são o maior grupo demográfico 

do país, e SUB-REPRESENTADAS 

nas carreiras jurídicas

Em 75 anos do Ministério Público Federal, somente 01 mulher ocupou sua chefia

Em 135 anos do STF, a presidência foi ocupada somente por 3 mulheres

Dos 27 Tribunais Estaduais do país, apenas 7 são liderados por mulheres

PARIDADE

Reconhecemos os avanços já promovidos no Sistema de Justiça, mas a persistência das discriminações representa um problema estrutural que requer abordagem multidimensional, interseccional, sustentável, democrática e em escala, feminista e antirracista. 
 

Há, neste momento, uma janela histórica de oportunidade, marcada por um número expressivo de posições de poder a serem preenchidas nos próximos 5 anos, e pelo contexto onde o debate público sobre políticas afirmativas no sistema de justiça ganha mais espaço.

Percurso

Formação:

Uma jornada de 10 meses (de agosto de 2026 a maio de 2027)

Conteúdos:

Direito Antidiscriminatório, economia política do judiciário, fundamentos ético-políticos das desigualdades e gestão estratégica de sistemas de justiça, e suas dimensões estéticas, artísticas e culturais brasileiras

Modelo híbrido:

Encontros virtuais mensais com imersões presenciais e jornadas de estudos internacionais

Conexões:

Circulação, projeção e consolidação de redes entre mulheres do sistema de justiça.

Diálogos:

Através de estudos e debates sobre gestão de sistemas, tecnologias, em especial Inteligência Artificial na gestão da justiça, análise de estruturas discriminatórias de gênero e raça, e diálogos intergeracionais

Diálogos:

Através de estudos e debates sobre gestão de sistemas, tecnologias, em especial Inteligência Artificial na gestão da justiça, análise de estruturas discriminatórias de gênero e raça, e diálogos intergeracionais.

Formação:

Uma jornada de 10 meses
(de agosto de 2026 a maio de 2027).

Conteúdos:

Direito Antidiscriminatório, economia política do judiciário, fundamentos ético-políticos das desigualdades e gestão estratégica de sistemas de justiça, e suas dimensões estéticas, artísticas e culturais brasileiras.

Modelo híbrido:

Encontros virtuais mensais com imersões presenciais e jornadas de estudos internacionais.

Conexões:

Circulação, projeção e consolidação de redes entre mulheres do sistema de justiça.

Para mulheres do sistema de justiça

Este é um programa exclusivo para mulheres integrantes das carreiras do Sistema de Justiça brasileiro:

Defensoras Públicas

Magistradas estaduais e federais

Promotoras e Procuradoras de Justiça

Procuradoras da República

Vagas: Serão disponibilizadas 30 vagas para esta primeira edição do Programa.

PARTICIPE

INSCRIÇÕES

As inscrições devem ser realizadas de forma online, no período de 15 a 30 de junho de 2026, até 23h45, por meio do formulário de inscrições disponível no site.

PARTICIPE

Documentação
(a ser anexada no formulário):

  • Carta de motivação contendo interesses, expectativas e projetos futuros, com no máximo duas páginas (fonte arial, corpo 11, espaço 1,15l)

  • Carta de referência

  • Currículo profissional atualizado

Taxa de inscrição e pagamento

Valor: R$ 100,00
 

Formas de Pagamento:
PIX ou Cartão de Crédito.


Não serão avaliadas candidaturas com documentação incompleta, enviadas fora do prazo ou sem a devida confirmação do pagamento da taxa.

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